UNIPLAC - Universidade do Planalto Catarinense - Plano de Ensino

Uniplac - Graduação - Sistemas de Informação - Práticas Extensionistas - Plano de Ensino





PLANO DE ENSINO

2025/1


CURSO

Sistemas de Informação

ESTRUTURA CURRICULAR

Sistemas de Informação Par057/22

PROFESSOR

Sabrina Bet


DISCIPLINA

Nome

Cód.

Sem.

Créditos

C. Horária

Práticas Extensionistas

0-19473

2

40


EMENTA

Práticas extensionistas integradoras e articuladas de acordo com o perfil do egresso.


OBJETIVO GERAL

A disciplina de Prática Extensionista tem como objetivo preparar os alunos para os desafios do mercado de trabalho em Tecnologia da Informação (TI), desenvolvendo habilidades técnicas e comportamentais necessárias para processos seletivos, networking, comunicação profissional, gestão de carreira e adaptação às tendências do setor.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

• Identificar demandas e tendências no setor de Sistemas de Informação. • Trabalhar competências como comunicação assertiva, inteligência emocional, networking. • Aprender a construir e manter uma rede de contatos profissional, utilizando plataformas como LinkedIn e participando de eventos de TI. • Simular entrevistas comportamentais e técnicas, além de elaborar currículos e portfólios competitivos. • Planejar a carreira com base em metas de curto, médio e longo prazo, mantendo-se atualizado com novas tecnologias e certificações. • Apresentar caminhos como freelancing, empreendedorismo e certificações para ampliar as oportunidades de atuação profissional.


CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

UN.

CONTEÚDOS

C.H.

1

Autoconhecimento e Preparação Profissional
- Autoconhecimento e planejamento de carreira
- Habilidades essenciais no mercado de TI
- Elaboração de currículos e perfis online

8

2

Networking e Comunicação Profissional
- Construindo uma rede de contatos
- Comunicação assertiva e profissional
- Participação em eventos e comunidades de TI

6

3

Processo Seletivo e Entrevistas
- Dinâmica dos processos seletivos em TI
- Preparação para entrevistas comportamentais
- Preparação para entrevistas técnicas
- Simulação de entrevistas

10

4

Desenvolvimento Pessoal e Profissional
- Mindset de crescimento e resiliência
- Gestão de tempo e produtividade
- Inteligência emocional no ambiente de trabalho

8

5

Tendências e Adaptação ao Mercado
- Freelancing e empreendedorismo em TI
- Certificações e cursos complementares

4

6

Projeto Final
- Planejamento de carreira e objetivos pessoais
- Apresentação de projetos finais e feedback

4

 

TOTAL DE HORAS

40 h


Estratégias:AEX – ARM - EC - AGC - APE - DG - TG - PAL


SISTEMÁTICA DE AVALIAÇÃO

CONHECIMENTOS

Compreensão e validação do aprendizado, verificado através das avaliações e trabalho propostos.

HABILIDADES

Compreensão e interpretação de textos; Capacidade de comunicação; Capacidade de resolução de problemas; Criatividade e originalidade; Trabalho em equipe e liderança; Capacidade de expressar na linguagem correta em todas as apresentações, oral e escrita. Cumprimento dos prazos de entrega. Capacidade de síntese.

ATITUDES

Avaliação contínua através da participação e interesse, nas aulas, desenvolvimento dos trabalhos, organização, frequência e responsabilidades. Além da colaboração e postura ética.

OUTRAS

-

DATAS PREVISTAS

Avaliação

Unidades

C

H

A

Valor

Data

Recuperação

Sim

Data

Avaliação 01 - Integrativa

Todas

3

A definir

Avaliação 02 – Preparação profissional e networking

todas

2

A definir

Avaliação 03 – Entrevistas

todas

2

A definir

Avaliação 04 – Desenvolvimento Pessoal

todas

2

A definir

x

A definir

Avaliação 05 – Planejamento

todas

1

A definir

x

A definir


 BIBLIOGRAFIA BÁSICA

1

HOFFMAN, Reid; CASNOCHA, Ben. Comece por você: adapte-se ao futuro, invista em você e transforme a sua carreira. Rio de Janeiro: Alta Books, 2019. 1 recurso online. ISBN 9788550808291.

2

TERRA, Eberson. Carreiras exponenciais: torne-se o protagonista da sua própria jornada profissional e multiplique suas oportunidades na era digital. Rio de Janeiro: Alta Books, 2021. 1 recurso online. ISBN 9786555202861.

3

MINTZBERG, Henry. Criando organizações eficazes: estruturas em cinco configurações. 2. São Paulo: Atlas, 2003. 1 recurso online. ISBN 9786559772162.


 BIBLIOGRAFIA COMPLEMENTAR

1

CAVALCANTI, Francisco Rodrigo P; SILVEIRA, Jarbas A. N. Fundamentos de gestão de projetos. São Paulo: Atlas, 2016. 1 recurso online. ISBN 9788597005622.

2

GONÇALVES, Hortência de Abreu. Manual de projetos de extensão universitária. São Paulo: Avercamp, 2008. 115 p. ISBN 9788589311403.

3

MAXIMIANO, Antonio Cesar Amaru; VERONEZE, Fernando. Gestão de projetos: preditiva, ágil e estratégica. 6. São Paulo: Atlas, 2022. 1 recurso online. ISBN 9786559771721.

4

ELLIS, Sean; BROWN, Morgan. Hacking growth: a estratégia de marketing inovadora das empresas de crescimento mais rápido. Rio de Janeiro: Alta Books, 2018. 1 recurso online. ISBN 9788550816159.

5

LONGO, Walter. Vítimas do critério: como tomar decisões num mundo em transformação. Rio de Janeiro: Alta Books, 2021. 1 recurso online. ISBN 9786555206630.

obs:

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